PEAK PERFORMANCE

Preparatevi per una spedizione virtuale verso la vetta dell’Everest, in cui avrete il compito di portare i clienti fino alla cima e ritornare al campo base sani e salvi. Ogni membro del team è responsabile di un ruolo specifico e delle relative conoscenze: dovrete prendere in considerazione molte varianti, tra cui i cambiamenti metereologici e le condizioni del terreno; dovrete collaborare per prendere decisioni basandovi su diversi elementi, come la necessità di ossigeno, l’acclimatamento, la scelta di dove montare le tende. I primi giorni non sarà di certo semplice, ma più andrete avanti e più imparerete a gestire la situazione.

AREE DI APPRENDIMENTO E SVILUPPO

Peak Performance è uno strumento di apprendimento esperienziale avvincente, creato per lavorare in modo collaborativo come squadra. I partecipanti imparano a lavorare attraverso un tema appassionante, che presenta forti connessioni al loro ambiente aziendale. Dopo l’esperienza, i partecipanti riflettono sugli avvenimenti del game, le decisioni prese e le conseguenze delle loro decisioni. Capendo e accettando le implicazioni delle loro scelte, i partecipanti saranno in grado di apportare cambiamenti di comportamento consapevoli ed efficaci.

Volevamo un'attività che desse un senso di competizione. Un'opportunità per il pensiero veloce, la resilienza, il lavoro di squadra e che donasse al nostro team un pò di intrattenimento. Il nostro personale era entusiasta, i risultati si sono rispecchiati sul lavoro: i dipendenti hanno applicato le abilità imparate in ufficio.

ARTISAN RECRUITMENT